المركز العربي لاستدامة العمل الأهلي

تسعى مؤسسة مصر الخير منذ تأسيسها عام 2007 إلى الإسهام في تحقيق التنمية المستدامة داخل المجتمعات المحلية من خلال العمل على عدد من المجالات التنموية وهي: مجال التعليم، والصحة، والبحث العلمي، والتكافل الاجتماعي، ومناحي الحياة. إيمانًا بأن تكامل تلك المجالات يمكن أن يساهم في جودة الحياة ولتحقيق تلك الرؤية تم اعتماد آليات عمل مختلفة ومنها العمل على تطوير أداء الجمعيات الأهلية وتمكين المجتمعات المحلية من المشاركة في إدارة عملية التنمية والإسهام فيها.

مختبر تطوير آداء المنظمات الأهلية

يعد "مختبر تطوير الأداء للمنظمات الأهلية" أول حاضنة في مجال تطوير أداء المنظمات ووفقًا لآلية عمل المختبر تمر عملية التطوير بعدد من المراحل داخل هذا المختبر منها: التقييم المؤسسي للمنظمة، اقتراح تدخلات للتطوير بناء على نتائج التقييم، وضع خطة زمنية لتنفيذ التدخلات المقترحة، وأخيرًا المتابعة والتقييم وتخريج المنظمة الأهلية بعد التأكد من نتائج التدخلات وإصدار شهادة بذلك.
تشمل أعمال المختبر مجموعة من التدخلات على المستوى المؤسسي مثل: إعادة الهيكلة وصياغة حزمة السياسات والإجراءات التي تنظم العمليات الإدارية والمالية وأسلوب اتخاذ وصنع القرار والتخطيط وجذب وإدارة الموارد وتدخلات تشمل تطوير إدارة المشروعات والبرامج والعمل على ربطها بأهداف التنمية المستدامة.
وذلك بما يتلائم مع مرحلة النمو التي تمر بها المنظمة الأهلية وأدوارها داخل المجتمع المحلي وحجم محفظة البرامج والمشروعات وتعتبر موضوعات ترسيخ مفاهيم ومبادئ الحكم والإدارة الرشيدة والتنمية المستدامة داخل المنظمة المستهدفة من عملية التطوير إحدى الركائز الأساسية للتطوير وذلك بما لهما من أهمية كأحد المتطلبات الأساسية لتحقيق الاستدامة المؤسسية.

منحة التميز المؤسسي للمنظمات الأهلية


تتيح منحة التميز المؤسسي الانضمام مجانا إلى "مختبر تطوير الأداء المؤسسي للمنظمات الأهلية" حيث تتم الدعوة وفتح باب التقدم للمنظمات الأهلية الراغبة في الانضمام لمختبر تطوير الأداء المؤسسي وبشكل مجاني كمنحة حيث يتم فتح باب التقدم سنويا لبداية كل دورة جديدة ويتم ترشيح المنظمات المنضمة وفقا لمجموعة من المعايير المعلنة تستغرق مدة المنحة وانضمام المنظمة إلى المختبر ما يقارب 15 شهرا تقريبا تتلقى فيها المنظمة مجموعة من الخدمات المجانية لتطوير الأداء وهي خدمات تقدر بما يقارب 200 ألف جنيه مصريا تقريبا خلال مدة دورة المنحة تتم عملية التطوير وفقا لمنهجية عمل "مختبر تطوير الأداء" والمجالات المحددة لعملية التطوير.

اعتماد وضمان جودة المنظمات الأهلية


تعد وحدة الاعتماد وضمان جودة المنظمات الأهلية وحدة دعم فني متخصصة ضمن "المركز العربي لاستدامة العمل الأهلي" حيث تستهدف الوحدة دمج مفاهيم وتطبيقات الجودة الشاملة في نظم عمل المنظمات الأهلية كمدخل لتحسين الأداء وزيادة الكفاءة والفاعلية تتضمن أعمال تلك الوحدة عددا من الخطوات الرئيسية، مثل صياغة وتصميم معايير للجودة في أنشطة المنظمات الأهلية المختلفة ونشرها، وإعداد خطط الجودة وتدريب العاملين داخل المنظمة، وتقييم أداء المنظمة بانتظام وفقا لتلك المعايير.

البرنامج الإقليمي للتبادل التنموي

زمالة مصر الخير "لممارس التنمية المحلية المستدامه"
33 يوم تدريبي خلال ثلاث أشهر
يتم الاطلاق قريباً
احتراف إدارة وتصميم المشاريع التنموية
24 يوم تدريبي خلال شهرين
يتم الاطلاق قريباً
قيادة أهداف التنمية المستدامة 2030
10 أيام تدريبية خلال شهر واحد
يتم الاطلاق قريباً
دبلوم تنمية الموارد المالية للمنظمات الأهلية
عام دراسى أكاديمى
يبدأ في سبتمبر وينتهي في مايو 2024

اسأل خبير


دعما لمجهودات المنظمات الاهلية العربية والسعي إلى تحسين مستويات أدائها داخل المجتمع يوفر المركز العربي لاستدامة العمل الأهلي "مختبر تطوير الأداء المؤسسي" خدمة تقديم الاستشارات التنموية أون لاين كخدمة مجانية تستهدف هذه الخدمة الإسهام في تقليل حجم التحديات التي قد تواجه منظمات العمل الأهلي اثناء عملها سواء على المستوى المؤسسي او المجتمعي وخاصة المنظمات الاهلية التي فى مراحل نموها الأولى من خلال توفير فرصة للقائمين عليها للتواصل مع الخبراء والاستشاريين للحصول منهم علي استشارات فنية سواء علي المستوى المؤسسي او البرامجي مجانا.

ممارسات تنموية للمنظمات الأهلية

المركز الإعلامي

logo

0

منظمة أهلية

0

مستخدم

0

برنامج

0

زائر

شركائنا

الراعي